Penulis: Annas

belanegara – ความฝันในการไล่ล่าสคูเด็ตโต้ของ "ปีศาจแดงดำ" เอซี มิลาน ต้องเจออุปสรรคครั้งสำคัญ เมื่อพวกเขาทำได้เพียงเปิดบ้านเสมอกับ โคโม่ ไปอย่างน่าผิดหวัง 1-1 ในศึกเซเรีย อา เมื่อคืนวันพฤหัสบดีที่ผ่านมา (ตามเวลาประเทศไทย) ผลการแข่งขันนี้ทำให้ทัพ "รอสโซเนรี่" ต้องหล่นไปตามหลังจ่าฝูงอย่าง อินเตอร์ มิลาน ถึง 7 คะแนน ทำให้เส้นทางสู่แชมป์ลีกอิตาลีดูจะห่างไกลออกไปอีกก้าว ในเกมที่สนามซานซิโร่ ซึ่งควรจะเป็นรังเหย้าที่แข็งแกร่งของพวกเขา มิลานกลับต้องตกเป็นฝ่ายตามหลังไปก่อนในครึ่งแรก จากความผิดพลาดที่ไม่อาจให้อภัยได้ของ ไมค์ เมญอง ผู้รักษาประตูมือหนึ่งของทีมชาติฝรั่งเศส Gambar Istimewa : gilabola.com เหตุการณ์เกิดขึ้นในนาทีที่ 32 เมื่อเมญองพยายามจะจ่ายบอลสั้นจากหน้ากรอบเขตโทษ แต่กลับถูก นิโก้ ปาซ กองกลางตัวเก่งของโคโม่ฉกบอลไปได้ ก่อนจะยิงผ่านหว่างขาของเมญองเข้าไปอย่างเลือดเย็น ส่งให้โคโม่ขึ้นนำ 1-0 ประตูนี้ถือเป็นลูกที่ 9 ของปาซในลีกฤดูกาลนี้ และทำให้ทีมเยือนเล่นด้วยความมั่นใจมากขึ้นจนจบครึ่งแรก ครึ่งหลัง "ปีศาจแดงดำ" พยายามเร่งเครื่องเพื่อทวงประตูคืน และความพยายามก็มาประสบผลสำเร็จในช่วงกลางครึ่งหลัง เมื่อ ราฟาเอล เลเอา ดาวยิงตัวความหวัง โชว์ทักษะการจบสกอร์อันเหนือชั้น ด้วยการชิพบอลข้ามตัวผู้รักษาประตูเข้าไปอย่างสวยงาม จากการผ่านบอลอันชาญฉลาดของ อาร์ดอน ยาชารี่ ประตูตีเสมอ 1-1 นี้ช่วยให้มิลานยังคงอยู่ในเส้นทางของการลุ้นแชมป์ แม้ว่าผลเสมอในบ้านจะไม่ใช่สิ่งที่พวกเขาต้องการเลยก็ตาม การได้มาเพียง 1 คะแนนในเกมนี้ ทำให้เอซี มิลานยังคงรั้งอันดับ 2 ของตารางคะแนน โดยมีคะแนนนำ นาโปลี อันดับ 3 อยู่ 4 แต้ม ขณะเดียวกัน โคโม่ ซึ่งโชว์ฟอร์มได้อย่างยอดเยี่ยม ก็ขยับขึ้นมาอยู่อันดับ 6 ของตาราง ด้วยผลต่างประตูได้เสียที่ดีกว่า อตาลันต้า ทำให้พวกเขามีลุ้นอย่างเต็มตัวในการแย่งชิงตั๋วไปเล่นยูฟ่า แชมเปี้ยนส์ ลีก ในฤดูกาลหน้า โดยมีคะแนนตามหลัง ยูเวนตุส อันดับ 5 อยู่ 4 แต้ม ผลการแข่งขันนัดนี้จึงไม่เพียงแต่ส่งผลต่อการลุ้นแชมป์สคูเด็ตโต้ที่ดูเหมือนอินเตอร์จะทิ้งห่างออกไปเรื่อยๆ…

belanegara – กรุงจาการ์ตา – คำถามที่พนักงานเอกชนทั่วประเทศอินโดนีเซียต่างเฝ้ารอคอยคำตอบ: เงินพิเศษวันหยุด (THR) ประจำปี 2569 จะเข้ากระเป๋าเมื่อไหร่? นี่คือการคาดการณ์วันที่สำคัญที่ทุกคนต้องจับตาดู! การจ่ายเงิน THR ถือเป็นสิทธิอันชอบธรรมของลูกจ้างที่กฎหมายกำหนดไว้ และเป็นที่ตั้งตารอคอยอย่างใจจดใจจ่อก่อนการเฉลิมฉลองเทศกาลอีดิลฟิตรีปี 2569 ตามกฎระเบียบที่กำหนดไว้ นายจ้างจะต้องจ่ายเงิน THR ให้แก่พนักงานเอกชนอย่างช้าที่สุดคือ 7 วันก่อนวันเทศกาลอีดิลฟิตรี หากเทศกาลอีดิลฟิตรีในปี 2569 ตรงกับวันที่ 21 มีนาคม บริษัทต่างๆ จึงมีหน้าที่ต้องจ่ายเงิน THR ให้พนักงานไม่เกินวันที่ 12 หรือ 13 มีนาคม 2569 เป็นอย่างช้าที่สุด Gambar Istimewa : img.okezone.com กฎระเบียบเกี่ยวกับเงิน THR สำหรับพนักงานเอกชน กฎระเบียบเกี่ยวกับเงิน THR สำหรับพนักงานเอกชนนั้น อ้างอิงตามกฎกระทรวงแรงงานฉบับที่ 6 ปี พ.ศ. 2559 (ค.ศ. 2016) ว่าด้วยเงินพิเศษวันหยุดตามเทศกาลทางศาสนาสำหรับลูกจ้างในสถานประกอบการ ซึ่งระบุชัดเจนว่าบริษัทมีหน้าที่ต้องจ่ายเงิน THR ปีละหนึ่งครั้ง การจ่ายเงินดังกล่าวจะต้องดำเนินการให้สอดคล้องกับเทศกาลทางศาสนาของแต่ละบุคคล และต้องจ่ายให้แล้วเสร็จอย่างช้าที่สุด 7 วันก่อนวันเทศกาลทางศาสนานั้นๆ ภายใต้กฎกระทรวงแรงงานฉบับเดียวกัน ลูกจ้างที่มีระยะเวลาการทำงานอย่างน้อย 1 เดือน มีสิทธิได้รับเงิน THR จากบริษัท โดยลูกจ้างที่มีระยะเวลาการทำงานต่อเนื่อง 12 เดือนขึ้นไป จะได้รับเงิน THR เต็มจำนวนเท่ากับค่าจ้างหนึ่งเดือน สำหรับลูกจ้างที่มีระยะเวลาการทำงานต่อเนื่องอย่างน้อย 1 เดือน แต่ไม่ถึง 12 เดือน จะได้รับเงิน THR ตามสัดส่วน โดยคำนวณจากจำนวนเดือนที่ทำงานหารด้วย 12 เดือน แล้วคูณด้วยค่าจ้างหนึ่งเดือน อย่างไรก็ตาม หากบริษัทใดมีข้อกำหนดเกี่ยวกับการจ่ายเงิน THR ตามเทศกาลทางศาสนาไว้ในสัญญาจ้างงาน ข้อบังคับบริษัท หรือข้อตกลงสภาพการจ้าง ซึ่งให้สิทธิประโยชน์ที่ดีกว่าหรือมากกว่าที่กฎหมายกำหนดไว้ข้างต้น การจ่ายเงิน THR ให้แก่ลูกจ้างจะต้องเป็นไปตามข้อกำหนดในเอกสารเหล่านั้น เพื่อประโยชน์สูงสุดของพนักงาน ข้อมูลนี้เป็นส่วนหนึ่งของการรายงานข่าวเศรษฐกิจจาก…

belanegara – ข่าวดีสำหรับผู้ที่กำลังพิจารณาโอกาสในราชการ! รายละเอียดเกี่ยวกับเงินเดือนและสิทธิประโยชน์ของข้าราชการพลเรือน (PNS) ที่จะไปประจำการในเมืองหลวงใหม่นูซันตารา (IKN) ได้ถูกเปิดเผยแล้ว และที่น่าสนใจคือ เงินเดือนที่นี่จะสูงกว่าเมื่อเทียบกับภูมิภาคอื่น ๆ ทั่วประเทศ โดยเฉพาะอย่างยิ่งกับการเพิ่ม "ค่าบุกเบิก" ซึ่งเป็นองค์ประกอบสำคัญที่ทำให้แพ็กเกจค่าตอบแทนมีความโดดเด่นและน่าดึงดูดใจอย่างยิ่ง การปรับเพิ่มเงินเดือนนี้ไม่ได้มาจากการปรับโครงสร้างพื้นฐานทั่วไป แต่มาจากองค์ประกอบพิเศษที่เรียกว่า "ค่าบุกเบิก" (tunjangan pionir) ซึ่งเป็นสิทธิประโยชน์เพิ่มเติมสำหรับข้าราชการที่ได้รับมอบหมายให้ปฏิบัติหน้าที่ใน IKN โดยเฉพาะ นี่คือปัจจัยหลักที่ทำให้เงินเดือนของข้าราชการใน IKN แตกต่างและสูงกว่าค่าเฉลี่ยในพื้นที่อื่น ๆ อย่างชัดเจน จากการเปิดเผยของสำนักงานข้าราชการพลเรือนแห่งชาติ (BKN) ข้อมูลนี้ชี้ให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของรัฐบาลในการดึงดูดบุคลากรคุณภาพสูงเข้าสู่ศูนย์กลางการบริหารแห่งใหม่ Gambar Istimewa : img.okezone.com สำหรับโครงสร้างเงินเดือนและสิทธิประโยชน์ของข้าราชการที่ทำงานภายใต้หน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตารา (Otorita Ibu Kota Nusantara) ได้รับการกำหนดไว้อย่างชัดเจนตาม "ระเบียบหัวหน้าหน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตาราแห่งสาธารณรัฐอินโดนีเซีย เลขที่ 11 ประจำปี 2023 ว่าด้วยสิทธิทางการเงินและสวัสดิการอื่น ๆ สำหรับบุคลากรในโครงสร้างองค์กรของหน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตารา" "สิทธิทางการเงิน" (Hak Keuangan) หมายถึง สิทธิที่บุคลากรในโครงสร้างองค์กรของหน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตาราจะได้รับ ซึ่งประกอบด้วยเงินเดือนและเงินค่าตอบแทนตามผลงาน (tunjangan kinerja) ตามที่ระเบียบกฎหมายที่เกี่ยวข้องกำหนดไว้ ส่วน "เงินค่าตอบแทนตามผลงาน" (Tunjangan Kinerja) คือเงินที่มอบให้กับข้าราชการพลเรือน (ASN) โดยพิจารณาจากผลการประเมินตำแหน่งงานและความสำเร็จในการปฏิบัติงานของแต่ละบุคคล ซึ่งสะท้อนถึงหลักการบริหารที่เน้นประสิทธิภาพและผลลัพธ์ บุคลากรที่ปฏิบัติงานภายใต้หน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตาราครอบคลุมทั้งข้าราชการพลเรือน (ASN), เจ้าหน้าที่กองทัพแห่งชาติอินโดนีเซีย (TNI) และตำรวจแห่งชาติอินโดนีเซีย (POLRI) รวมถึงบุคลากรอื่น ๆ ที่ได้รับการแต่งตั้งจากผู้มีอำนาจให้ดำรงตำแหน่งและปฏิบัติงานเต็มเวลาในหน่วยงานดังกล่าว บุคลากรเหล่านี้มีสิทธิ์ได้รับสิทธิทางการเงินและสวัสดิการอื่น ๆ ตามที่ระเบียบกฎหมายกำหนดไว้ และที่สำคัญคือ บุคลากรทุกคนมีสิทธิ์ได้รับเงินค่าตอบแทนตามผลงานเป็นรายเดือน ซึ่งรายละเอียดทั้งหมดได้ระบุไว้ในภาคผนวกที่แนบมากับระเบียบหัวหน้าหน่วยงานบริหารเมืองหลวงใหม่นูซันตาราฉบับนี้อย่างชัดเจน เพื่อให้เกิดความโปร่งใสและเป็นธรรมกับทุกฝ่าย ข้อมูลนี้ถูกนำเสนอโดย belanegara.co เมื่อวันพุธที่ 18 กุมภาพันธ์ 2026 โดยนักข่าว Feby Novalius ซึ่งเป็นการยืนยันถึงความพร้อมของรัฐบาลในการสร้างแรงจูงใจให้บุคลากรที่มีความสามารถเข้ามามีส่วนร่วมในการพัฒนาเมืองหลวงแห่งอนาคตของอินโดนีเซีย

belanegara – กรุงจาการ์ตา – ในช่วงเวลาอันศักดิ์สิทธิ์ของเดือนรอมฎอนนี้ PT KAI ผู้ให้บริการรถไฟฟ้า LRT Jabodebek ได้ประกาศนโยบายพิเศษที่สร้างความยินดีแก่ผู้โดยสารชาวมุสลิม โดยอนุญาตให้ผู้ที่ถือศีลอดสามารถ "ละศีลอด" หรือรับประทานอาหารมื้อแรกหลังพระอาทิตย์ตกดินได้ ทั้งภายในขบวนรถไฟฟ้าและบริเวณสถานี ตั้งแต่เวลาอะซานมัฆริบ (เวลาละหมาดช่วงพลบค่ำ) ไปจนถึงเวลา 19.00 น. ตามเวลาท้องถิ่นอินโดนีเซีย (WIB) ถือเป็นการอำนวยความสะดวกที่เข้าใจหัวใจผู้ศรัทธาอย่างแท้จริง นายราดิทยา มาร์ดิกา ผู้จัดการฝ่ายประชาสัมพันธ์ของ LRT Jabodebek ได้อธิบายถึงเบื้องหลังนโยบายนี้ว่า เป็นส่วนหนึ่งของการยกระดับบริการเพื่อตอบสนองความต้องการของผู้โดยสารที่ประสงค์จะปฏิบัติศาสนกิจอย่างสะดวกสบาย โดยไม่รบกวนความเรียบร้อยของการเดินทาง นอกจากนี้ ยังเป็นการรองรับความจำเป็นของประชาชนจำนวนมากที่ยังคงอยู่ระหว่างการเดินทางในช่วงเวลาละศีลอด โดยเฉพาะอย่างยิ่งในช่วงเวลาเร่งด่วนหลังเลิกงาน ซึ่งเป็นช่วงที่มีการสัญจรหนาแน่นที่สุดในพื้นที่ Jabodebek Gambar Istimewa : img.okezone.com "ในช่วงเวลาละศีลอด ผู้โดยสาร LRT Jabodebek ได้รับอนุญาตให้รับประทานอาหารและเครื่องดื่มเบาๆ เช่น อินทผลัม ขนมปัง และน้ำดื่มได้" นายราดิทยากล่าวในแถลงการณ์อย่างเป็นทางการเมื่อวันพุธที่ผ่านมา "อย่างไรก็ตาม เราขอความร่วมมือให้งดเว้นการรับประทานอาหารหนัก หรืออาหารที่มีกลิ่นฉุน เพื่อรักษาสุขอนามัยและความสะดวกสบายของผู้โดยสารท่านอื่นๆ โดยรวม" นอกเหนือจากการผ่อนปรนให้ละศีลอดบนรถไฟแล้ว LRT Jabodebek ยังได้จัดเตรียมน้ำดื่มฟรีไว้ให้บริการที่สถานีทุกแห่ง เพื่ออำนวยความสะดวกแก่ผู้โดยสารอีกด้วย ทั้งนี้ PT KAI ได้เน้นย้ำให้ผู้โดยสารทุกคนตระหนักถึงการรักษาความสะอาดระหว่างการละศีลอดภายในขบวนรถไฟฟ้า "เศษอาหารและเครื่องดื่มที่เหลือ ขอความกรุณาเก็บไว้ก่อน และนำไปทิ้งในถังขยะที่จัดเตรียมไว้ ณ สถานีปลายทาง" นายราดิทยากล่าวเสริม

belanegara – ข้อถกเถียงเรื่องการจ่ายเงินเดือนพิเศษวันหยุดเทศกาล (THR) แบบผ่อนชำระนั้นเป็นไปได้หรือไม่? ล่าสุด กระทรวงแรงงานได้ออกมาย้ำเตือนอย่างหนักแน่นว่า บริษัทใดก็ตามที่ฝ่าฝืนกฎระเบียบการจ่าย THR ให้แก่พนักงาน จะต้องเผชิญกับบทลงโทษที่กำหนดไว้อย่างหลีกเลี่ยงไม่ได้ บทลงโทษเหล่านี้ถูกบัญญัติไว้อย่างชัดเจนในกฎหมายรัฐบาลฉบับที่ 36 ปี 2021 และระเบียบกระทรวงแรงงานฉบับที่ 6 ปี 2016 ซึ่งเป็นกรอบกฎหมายสำคัญที่บริษัทต้องปฏิบัติตาม Gambar Istimewa : img.okezone.com ข้อมูลที่เผยแพร่โดยกระทรวงแรงงานเน้นย้ำว่า การจ่าย THR ถือเป็น "ข้อบังคับ" (kewajiban) สำหรับนายจ้าง ไม่ใช่ "ทางเลือก" (opsi) ที่จะทำหรือไม่ทำก็ได้ ซึ่งสะท้อนถึงความสำคัญของสวัสดิการพนักงาน บทลงโทษสำหรับการละเมิดการจ่าย THR จะถูกบังคับใช้กับบริษัทที่ "จ่ายล่าช้า" หรือที่ร้ายแรงกว่านั้นคือ "ไม่จ่ายเลย" โดยไม่มีข้อยกเว้น โดยบริษัทมีหน้าที่ต้องจ่าย THR ให้แล้วเสร็จ "ไม่เกิน 7 วันก่อนวันอีดิลฟิฏรี" ซึ่งเป็นกำหนดเวลาที่ชัดเจนและต้องปฏิบัติตามอย่างเคร่งครัด สำหรับบริษัทที่จ่าย THR ล่าช้า จะต้องถูกปรับเป็นเงิน 5 เปอร์เซ็นต์ของยอดรวม THR ทั้งหมดที่ต้องจ่ายให้กับพนักงาน เงินค่าปรับที่ได้มานี้จะถูกบริหารจัดการและนำไปใช้เพื่อยกระดับสวัสดิการและคุณภาพชีวิตของพนักงานและลูกจ้างต่อไป ตามรายงานจาก belanegara.co

belanegara – นายโดนี ออสคาเรีย ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการ (COO) ของ Danantara ได้ออกมายืนยันอย่างหนักแน่นถึงสถานะการถือครองหุ้นของรัฐในบริษัท PT Aneka Tambang Tbk (Antam) หรือ ANTAM และ PT Bukit Asam Tbk (PTBA) แม้ว่าสองบริษัทเหมืองแร่ยักษ์ใหญ่แห่งนี้จะกลับมาใช้สถานะ ‘Persero’ อีกครั้งก็ตาม ซึ่งเป็นการสยบข่าวลือและสร้างความชัดเจนให้กับตลาดท่ามกลางความกังวลของนักลงทุน นายโดนีได้อธิบายเพิ่มเติมว่า การปรับสถานะครั้งนี้เป็นไปตามข้อกำหนดของกฎหมายรัฐวิสาหกิจฉบับใหม่ล่าสุด หลังจากที่บริษัทเหล่านี้ได้ย้ายมาอยู่ภายใต้การดูแลของ Danantara โดยกฎหมายดังกล่าวได้กำหนดให้บริษัทรัฐวิสาหกิจขนาดใหญ่ต้องมีการถือครองหุ้นโดยรัฐโดยตรงอย่างน้อย 1 เปอร์เซ็นต์ ซึ่งข้อกำหนดนี้จะถูกนำไปใช้กับรัฐวิสาหกิจอื่นๆ ในอนาคตด้วย พร้อมกันนี้ นายโดนียังได้ปฏิเสธข่าวลือที่ว่าการเปลี่ยนแปลงสถานะดังกล่าวเป็นการบ่งชี้ว่า Antam และ PTBA จะหลุดออกจากโครงสร้างของบริษัทโฮลดิ้งอุตสาหกรรมเหมืองแร่ MIND ID ซึ่งเป็นประเด็นที่สร้างความเข้าใจผิดในหมู่สาธารณชน Gambar Istimewa : img.okezone.com "ตามกฎหมายรัฐวิสาหกิจฉบับใหม่นั้น ได้ระบุถึงการถือครองหุ้น 1% โดยรัฐสำหรับบริษัทขนาดใหญ่ ดังนั้นสถานะจึงกลับมาเป็นรัฐวิสาหกิจ (BUMN) แต่ยังคงอยู่ภายใต้การดูแลของ MIND ID เช่นเดิม" นายโดนีกล่าวในระหว่างการให้สัมภาษณ์ที่อาคารรัฐสภาเซนายัน กรุงจาการ์ตา เมื่อวันพฤหัสบดีที่ 18 กุมภาพันธ์ 2569 ย้ำถึงความต่อเนื่องในการดำเนินงานภายใต้กลุ่มโฮลดิ้ง ทั้งนี้ จากข้อมูลที่เปิดเผยต่อสาธารณะของตลาดหลักทรัพย์อินโดนีเซีย (BEI) ทั้งสองบริษัทได้ประกาศการเปลี่ยนแปลงชื่ออย่างเป็นทางการแล้ว ซึ่งการตัดสินใจดังกล่าวเป็นผลมาจากการประชุมวิสามัญผู้ถือหุ้น (RUPSLB) และการบังคับใช้การแก้ไขเพิ่มเติมกฎหมายรัฐวิสาหกิจครั้งที่สี่ ซึ่งเป็นการตอกย้ำถึงความโปร่งใสและการปฏิบัติตามกฎระเบียบอย่างเคร่งครัดของบริษัทในเครือ Danantara และ MIND ID.

belanegara – รัฐมนตรีว่าการกระทรวงการคลังอินโดนีเซีย ปูร์บายา ยูดี ซาเดวา ได้ประกาศข่าวสำคัญที่สร้างความโล่งใจและเป็นสัญญาณเชิงบวกต่อสถานการณ์ภัยพิบัติในประเทศ โดยยืนยันการเบิกจ่ายเงินทุนสำรองพร้อมใช้ (DSP) มูลค่ามหาศาลถึง 4.63 ล้านล้านรูเปียห์ ให้แก่สำนักงานจัดการภัยพิบัติแห่งชาติ (BNPB) เพื่อเร่งรัดการรับมือและฟื้นฟูพื้นที่ประสบภัยอย่างทันท่วงที การจัดสรรงบประมาณฉุกเฉินครั้งนี้เกิดขึ้นตั้งแต่วันที่ 6 กุมภาพันธ์ 2569 ที่ผ่านมา สะท้อนถึงความมุ่งมั่นของรัฐบาลในการปกป้องชีวิตและทรัพย์สินของประชาชน ในการประชุมประสานงานของคณะทำงานเฉพาะกิจฟื้นฟูหลังภัยพิบัติสุมาตรา ณ รัฐสภา เมื่อวันพุธที่ 18 กุมภาพันธ์ที่ผ่านมา รัฐมนตรีปูร์บายาได้ชี้แจงรายละเอียดเพิ่มเติมว่า งบประมาณรวมของ BNPB สำหรับปีนี้กำหนดไว้ที่ 490 พันล้านรูเปียห์ ซึ่งรวมถึงเงินทุนสำรองพร้อมใช้สำหรับการจัดการสถานการณ์ฉุกเฉินจากภัยพิบัติจำนวน 250 พันล้านรูเปียห์ด้วย Gambar Istimewa : img.okezone.com จากเงินทุนสำรองพร้อมใช้ทั้งหมดที่ได้รับการอนุมัติ ส่วนใหญ่กว่า 4.35 ล้านล้านรูเปียห์ ถูกจัดสรรเพื่อการรับมือสถานการณ์ฉุกเฉินในสามจังหวัดหลักที่ได้รับผลกระทบหนัก ได้แก่ อาเจะห์ สุมาตราตะวันตก และสุมาตราเหนือ ขณะที่เงินทุนส่วนที่เหลืออีก 270 พันล้านรูเปียห์ เตรียมไว้สำหรับพื้นที่อื่นๆ โดยรัฐมนตรีปูร์บายาย้ำว่าจำนวนนี้ยังคงมีความยืดหยุ่นสูง และสามารถเพิ่มได้อีกหากสถานการณ์เรียกร้อง รัฐมนตรีคลังยังได้อธิบายถึงกลไกการกระจายงบประมาณเพื่อการฟื้นฟูภัยพิบัติ ซึ่งดำเนินการผ่านสามช่องทางหลัก ได้แก่ ผ่าน BNPB โดยตรง ผ่านคณะทำงานเฉพาะกิจฟื้นฟูหลังภัยพิบัติ และผ่านกลไกการเพิ่มเงินโอนให้แก่ท้องถิ่น (TKD) ซึ่งรัฐบาลได้อนุมัติการเพิ่ม TKD อีก 10.65 ล้านล้านรูเปียห์ โดยเฉพาะสำหรับสามจังหวัดในสุมาตราที่กล่าวมาข้างต้น รัฐมนตรีปูร์บายาได้ให้รายละเอียดเพิ่มเติมเกี่ยวกับกระบวนการโอนเงิน TKD ส่วนเพิ่มนี้ โดยจะดำเนินการเป็นขั้นเป็นตอนภายในระยะเวลาสามเดือน เริ่มตั้งแต่เดือนกุมภาพันธ์ในสัดส่วน 40 เปอร์เซ็นต์ ตามด้วยเดือนมีนาคม 30 เปอร์เซ็นต์ และเดือนเมษายนอีก 30 เปอร์เซ็นต์ การจัดสรรงบประมาณอย่างเป็นระบบและโปร่งใสนี้ คาดว่าจะช่วยเร่งการฟื้นฟูและสร้างความเข้มแข็งให้กับชุมชนที่ได้รับผลกระทบได้อย่างยั่งยืน พร้อมทั้งเป็นแรงขับเคลื่อนสำคัญในการกระตุ้นเศรษฐกิจในภูมิภาคให้ฟื้นตัวอย่างรวดเร็ว.

เสียงตอบรับจากภาคสนามสะท้อนถึงความพึงพอใจอย่างชัดเจน โดยเฉพาะอย่างยิ่งในประเด็นของการลดภาระค่าใช้จ่ายและเสริมสร้างความรู้สึกปลอดภัยขณะปฏิบัติงานบนท้องถนนที่เต็มไปด้วยความไม่แน่นอน นายมาห์มุด ประธานสหภาพผู้ขับขี่ออนไลน์อินโดนีเซีย (Sepoi) ได้แสดงความเห็นต่อโครงการนี้ว่า ทางสหภาพฯ รับทราบถึงรายละเอียดของสวัสดิการใหม่นี้แล้ว และขอชื่นชม Gojek ที่ให้ความสำคัญกับการรับฟังเสียงสะท้อนจากพันธมิตรผู้ขับขี่ "การมีประกันสังคมฟรีเป็นสิ่งสำคัญอย่างยิ่งในการคุ้มครองพวกเราที่ต้องทำงานอยู่บนท้องถนนในแต่ละวัน" นายมาห์มุดกล่าวเมื่อเร็วๆ นี้ นอกเหนือจากหลักประกันทางสังคมที่แข็งแกร่ง GoTo ยังได้ริเริ่มโครงการ "แต้มสะสมแลกบัตรกำนัล" สำหรับพันธมิตรผู้ขับขี่ที่มีผลงานโดดเด่น อาทิ กลุ่ม "Mitra Juara" (พันธมิตรแชมเปี้ยน) และ "Mitra Andalan" (พันธมิตรตัวอย่าง) โดยผู้ขับขี่ในกลุ่มนี้จะได้รับคะแนนสะสมจากการเดินทางแต่ละครั้ง ซึ่งสามารถนำไปแลกเปลี่ยนเป็นบัตรกำนัลสำหรับค่าบริการโทรศัพท์มือถือ ค่าไฟฟ้า หรือแม้กระทั่งน้ำมันเชื้อเพลิง ซึ่งล้วนเป็นปัจจัยสำคัญในการดำรงชีวิตประจำวัน Gambar Istimewa : img.okezone.com นายมาห์มุดยังได้เน้นย้ำถึงความสำคัญของสิ่งจูงใจเพิ่มเติมเหล่านี้ โดยมองว่ามันเป็นแรงผลักดันชั้นดีให้แก่ผู้ขับขี่ "นอกเหนือจากจำนวนออเดอร์ที่หลั่งไหลเข้ามาแล้ว โครงการพิเศษสำหรับผู้ขับขี่เช่นนี้ก็มีความสำคัญอย่างยิ่ง และเราหวังเป็นอย่างยิ่งว่าจะมีการขยายผลต่อไปในอนาคต" เขากล่าวเสริม "สิ่งนี้จะเป็นแรงจูงใจให้เพื่อนร่วมอาชีพในสนามทำงานอย่างขยันขันแข็งและสม่ำเสมอ"

belanegara – แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด สโมสรยักษ์ใหญ่แห่งพรีเมียร์ลีกอังกฤษ ตกเป็นข่าวอีกครั้งกับการเดินหน้าเสริมทัพดาวรุ่งพุ่งแรง โดยคราวนี้พุ่งเป้าไปที่ เคนเนิร์ต ไอช์ฮอร์น กองกลางวัย 16 ปีจากสโมสรแฮร์ธา เบอร์ลิน ซึ่งกำลังเป็นที่จับตามองจากบรรดาสโมสรชั้นนำทั่วยุโรป รายงานจาก BILD สื่อดังของเยอรมนี ระบุว่านักเตะพรสวรรค์รายนี้จะตัดสินใจอนาคตของตัวเองในช่วงตลาดซื้อขายนักเตะซัมเมอร์ที่จะถึงนี้ ไอช์ฮอร์น ปัจจุบันค้าแข้งอยู่กับแฮร์ธา เบอร์ลิน ในศึกบุนเดสลีกา 2 ของเยอรมนี แม้จะอายุเพียง 16 ปี แต่ฟอร์มการเล่นของเขากลับโดดเด่นเกินวัย ได้รับคำชื่นชมอย่างล้นหลามและกลายเป็นเป้าหมายสำคัญของแมวมองจากสโมสรยักษ์ใหญ่หลายแห่งในทวีปยุโรป Gambar Istimewa : gilabola.com ตามรายงานของ BILD ไม่ใช่แค่ "ปีศาจแดง" แมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด เท่านั้นที่แสดงความสนใจในตัวไอช์ฮอร์น แต่ยังมีสโมสรระดับท็อปของยุโรปอีกหลายทีมที่พร้อมเปิดศึกแย่งชิงตัว ไม่ว่าจะเป็น บาเยิร์น มิวนิค, ไอน์ทรัค แฟรงค์เฟิร์ต, ไบเออร์ เลเวอร์คูเซ่น, แอร์เบ ไลป์ซิก จากเยอรมนี รวมถึงสองยักษ์ใหญ่จากสเปนอย่าง บาร์เซโลน่า และ เรอัล มาดริด ซึ่งทั้งหมดล้วนแต่ได้แสดงเจตจำนงในการคว้าตัวดาวรุ่งรายนี้ไปร่วมทีมแล้ว การปรากฏตัวของสโมสรชั้นนำเหล่านี้ทำให้การแข่งขันเพื่อคว้าตัวไอช์ฮอร์นคาดว่าจะดุเดือดอย่างแน่นอน ก่อนหน้านี้ Sport Witness ก็เคยรายงานถึงความสนใจในตัวนักเตะรายนี้มาแล้วเมื่อเดือนพฤศจิกายนปีที่ผ่านมา โดยระบุว่าแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด เป็นหนึ่งในสโมสรที่กระตือรือร้นในการดึงตัวเขาไปร่วมทัพตั้งแต่ช่วงแรกๆ ที่มีข่าวออกมา ด้วยสัญญาของเขากับแฮร์ธา เบอร์ลิน และความสนใจที่หลั่งไหลมาจากสโมสรชั้นนำทั่วทวีป ทำให้ช่วงตลาดซื้อขายนักเตะซัมเมอร์นี้จะเป็นช่วงเวลาสำคัญที่ไอช์ฮอร์นจะต้องตัดสินใจอนาคตของตัวเอง BILD ยืนยันว่านักเตะจะใช้ช่วงเวลานั้นในการพิจารณาข้อเสนอและเลือกเส้นทางเดินต่อไป สำหรับแมนเชสเตอร์ ยูไนเต็ด การเคลื่อนไหวครั้งนี้สะท้อนให้เห็นถึงนโยบายของสโมสรที่ให้ความสำคัญกับการลงทุนในนักเตะดาวรุ่งที่มีศักยภาพสูง อย่างไรก็ตาม ด้วยจำนวนคู่แข่งที่มากหน้าหลายตา โอกาสในการคว้าตัวไอช์ฮอร์นจะขึ้นอยู่กับการตัดสินใจของตัวนักเตะเองในอีกไม่กี่เดือนข้างหน้านี้ ซึ่งจะเป็นบทพิสูจน์ว่าใครจะได้ "เพชรเม็ดงาม" วัย 16 ปีรายนี้ไปเจียระไนต่อยอดสู่การเป็นซูเปอร์สตาร์แห่งอนาคต.

belanegara – กรุงจาการ์ตา – ประธานาธิบดีปราโบโว ซูเบียนโต แห่งอินโดนีเซีย มีกำหนดการสำคัญที่จะเดินทางเยือนกรุงวอชิงตัน ดี.ซี. สหรัฐอเมริกา เพื่อลงนามในข้อตกลงภาษีการค้าครั้งประวัติศาสตร์กับอดีตประธานาธิบดีโดนัลด์ ทรัมป์ ในวันพฤหัสบดีที่ 19 กุมภาพันธ์ 2569 ซึ่งเป็นวาระต่อเนื่องจากการเข้าร่วมการประชุมสภาสันติภาพ (Board of Peace) ครั้งแรก นายประเสริฐ โชติหิรัญ (Prasetyo Hadi) รัฐมนตรีว่าการกระทรวงเลขาธิการแห่งรัฐ ได้เปิดเผยต่อสื่อมวลชนที่อาคารรัฐสภาในกรุงจาการ์ตาเมื่อวันพุธ (18/2/2569) ว่า "ตามกำหนดการที่วางไว้ จะเป็นวันที่ 19 กุมภาพันธ์" ซึ่งเป็นการยืนยันถึงความคืบหน้าของวาระสำคัญนี้ Gambar Istimewa : img.okezone.com นายประเสริฐได้อธิบายเพิ่มเติมว่า วาระหลักของการเยือนสหรัฐฯ ของประธานาธิบดีปราโบโว คือการเข้าร่วมการประชุม BoP หรือ Board of Peace ครั้งแรก และภายใต้การประสานงานระหว่างสองประเทศ วาระเพิ่มเติมที่สำคัญคือการลงนามในข้อตกลงภาษีการค้ากับรัฐบาลสหรัฐฯ ซึ่งถือเป็นก้าวสำคัญในการกระชับความสัมพันธ์ทางเศรษฐกิจ เขายืนยันว่าการลงนามจะมีขึ้นในวันเดียวกันหลังจากวาระการประชุม BoP สิ้นสุดลง "ใช่ครับ หลังจาก BoP เสร็จสิ้น ก็จะมีแผนการลงนามความร่วมมือด้านภาษีการค้า" เมื่อสอบถามถึงรายละเอียดของข้อตกลง นายประเสริฐกล่าวว่า ณ ขณะนี้ยังไม่มีการเปลี่ยนแปลงจากข้อตกลงเดิม รวมถึงอัตราภาษีที่เคยหารือกันไปแล้ว "ตอนนี้ยังไม่มีครับ ยังไม่มีการเปลี่ยนแปลง แต่แน่นอนว่าเราทุกคนต่างหวังว่าในการพบปะระหว่างประธานาธิบดีปราโบโวและอดีตประธานาธิบดีทรัมป์ อาจมีการเปลี่ยนแปลงที่เป็นประโยชน์ต่อประเทศชาติของเรา" เมื่อถูกถามถึงความเป็นไปได้ในการลดภาษี นายประเสริฐยอมรับว่ารัฐบาลมีความหวังที่จะเห็นผลลัพธ์ที่เอื้อประโยชน์มากขึ้น แม้ว่าการตัดสินใจขั้นสุดท้ายจะขึ้นอยู่กับการเจรจาระหว่างผู้นำทั้งสอง "ความหวังของเราก็คืออยากให้เป็นเช่นนั้นครับ ใครจะรู้ล่ะครับ" รายงานข่าวจาก belanegara.co ระบุ